Ingrid Ramirez - Resume/Profile

Brief Presentation of Career Path & Objectives

Ingrid Ramirez
Av. Principal de la Urbina, Centro Residencial Galante, piso 4, apartamento 4-D, Caracas
Telf: (0212) 243-51-53 / (0212) 416-10-09 / (0414) 330-20-81 / (0416) 826-55-62

Short Term Objectives? 1 Year Horizon Scenario

Contribuir como Administrador de Recursos Humanos en el crecimiento y desarrollo de las empresas en el entorno económico venezolano, mediante el cumplimiento de las obligaciones establecidas por los diferentes entes gubernamentales que regulan la gestión de los Recursos Humanos, así como el aporte y desarrollo de un Recurso Humano competente y capacitado, por medio de el seguimiento de las normativas y políticas de las empresas. Aportar mis conocimientos adquiridos durante mi experiencia laboral, al mejoramiento profesional de los colegas que se están incorporando al mercado, igualmente compartir los criterios en cuanto a la Gestión de los Recursos Humanos con otras colegas y profesionales relacionados, con la finalidad de aportar ideas concretas e idóneas en el campo profesional del Administrador de Recursos Humanos.

Competitive SKILLS SET, Know How and Functional Abilities?:

La posibilidad de haber ampliado mis conocimientos adquiridos a través de los estudios universitarios, me ha permitido orientar y aconsejar profesionalmente al momento de la toma de decisiones. Capacidad de desarrollar y planificar los Recursos Humanos de las empresas a través de la elaboración de normas y procedimientos que permitan realizar una gestión optima de estos recursos. Capacidad de alcanzar los objetivos en materia de calidad, planteados a través del Manual de la Gestión de Calidad, en cuanto a Recursos Humanos se refiere. Capacidad de Adiestrar en materia que sea de mi competencia. Capacidad de Administrar las Relaciones Laborales. Capacidad Organizativa y administrativa en referencia a la Gestión de los Recursos Humanos.

Professional Experience supporting Objectives?:

15 años aproximadamente

University and Year of graduation? Academic Majors and specialties?

UNIVERSIDAD SIMON RODRIGUEZ
2007
UNIVERSIDAD SANTA MARIA
1996
ISUM
1989

Second Languages? - Percentages? (Writing, Reading, Speaking)

Actualmente por falta de práctica
Lectura 40%
Escritura 35%
Conversación 45%

Email for Making Contact:

http://(0414) 330-20-81 / (0416) 826-55-62/ iramirez@intercable.net.ve

SKYPE

Paquete anual actual: 78.800.000,00
Expectativa Salarial Anual: 95.000.000,00

Track Record: Jobs/Positions Performed in each Company/Country from Present to Past?

INVERSIONES SISALUD, C.A.
Junio 04 – Actual
Cargo: Jefe de Recursos Humanos

WACKENHUT VENEZOLANA, C.A.
Marzo 98 – Julio 03.
Cargo: Jefe de Planificación y Desarrollo de Recursos Humanos y Relaciones Laborales
(2001-2003). Jefe de Compensación y Desarrollo de Recursos Humanos (1998-2001).

CORA DE VENEZUELA, C.A.
Agosto 1.997 – Marzo 1.998
Cargo desempeñado: Administrador

WACKENHUT VICTORIA, C.A.
Enero 1.996 – Agosto 1.997
Cargo desempeñado: Jefe de Nómina.

POLICLINICA METROPOLITANA
Enero 95 – Enero 96
Cargo Desempeñado: Asistente de Personal.

AEREOTUY C.A.
Marzo 92 – Enero 95
Cargo desempeñado: Analista de Personal.

Describe Accountabilities/Responsibilities for each Job/Position performed - Highligth major Achievements and Goals reached?:

Velar por el cumplimiento de las diferentes políticas, Normas y procedimientos en materia de Gestión de Recursos Humanos. Asesorar a las diferentes áreas de la empresa, en todo lo concerniente a las políticas de beneficios de la organización. Dar cumplimiento a las obligaciones Gubernamentales. Implantar y Coordinar todo lo referente a la LOPCYMAT. Preparar y dirigir la aplicación del proceso de detección de necesidades que presentan los trabajadores que se encuentran activos en la empresa. Realizar la evaluación de Desempeño de todos los trabajadores de la Empresa. Inducción o cualquier otro que surja por necesidad o requerimiento de la empresa. Elaboración de la Nómina de la Empresa. Cumplimiento con todo lo referente en materia de Remuneración y Beneficios. Planificar, coordinar y procesar todo lo competente al Dpto. de Recursos Humanos.

Relevant Training and Courses taken so far and aligned to Career Objectives?

- LOCYMAT (2007)
- Curso de Sistema de Nómina PROFIT (2006)
- Jornadas de Derecho Laboral (2006)
- Taller de la LOCYMAT (2005)
- Desarrollo e Implementación de la Norma ISO 9000: 2000 (2003)
- Registro de los Documentos ISO 9002 (2002)
- Metodología en la Enseñanza de Ocupaciones dentro de la Empresa (2001)
- Política Salarial del Gobierno (2001)
- Nómina Petrolera (2001)
- Práctico Régimen de Prestaciones Sociales (2000)
- Ingles (1.999-2001)
- Taller sobre interpretación y documentación de la Norma ISO 9002 (1999)
- Elaboración de Manuales e Instrucciones Operativas (1999)
- Sistema de Administración de Personal (1994)
- Seminario de Reforma Tributaria (1.994)
- Analista Programador Basic y DBASE III plus
- Adiestramiento para Supervisores (1992)
- Análisis de Puestos (1992)
- Asistente de Personal (1.992)
- Asistente Administrativo (1991)
- Asistente Contable (1991)
- Redacción de Informes Técnicos (1991)
- Presupuesto Público (1989)
- Contabilidad Presupuestaria (1989)

Professional Recommendations and Referrals from Bosses/Managers, Colleagues, Subordinates and Suppliers?: (Name, Position, Company, Relationship)

Tarcis Moya ,Coordinador de Recursos Humanos, tarcis_moya@hotmail.com, 0414 318-47-28
Belinda Nieto, Abogado, belindanieto@hotmail.com, 0414 331-76-22
Ivelysse Caballero, Gerente General, icaballero@setecsa.com.ve, 0416 609-28-06

City, State and Country of Residence? For which Cities, States and Countries are you available?

Venezuela, Estado Miranda, Caracas