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Justino Mora, Recruiter

Asistente de Calidad de Laboratorio de Procesamiento de Mineria del ORO

Para compañia transnacional localizada en el Estado Bolivar, Venezuela, requiero de Profesionales Internacionales de cualquier pais, especialistas en Minera del Oro, y con formacion academica en Geoquimica, Quimica, Mineralogia, Mineria, Minas, y ciencias conexas, que tengan al menos 5 años de experiencia en procesos de aseguramiento de la calidad en Laboratorios de ORO con Estandares Internacionales.

TITULO DE LA POSICION: Asistente de Calidad de Laboratorio Minerales, con reporte al Jefe de Laboratorio de Minerales

Responsabilidades Claves: Garantizar y monitorear los estándares de calidad de los procesos del laboratorio de análisis de muestras de ORO.

Tareas y Deberes Principales:
1. Supervisión de Operaciones en laboratorio Analítico:
2. Supervisión de preparación de muestras y controles de procesos.
3. Supervisión de proceso de fundición y copelación de muestras de oro.
4. Supervisión de proceso de ataque químico, lectura de absorción atómica y gravimetría.
5. Supervisión de análisis de muestras en soluciones altas y bajas, dore, carbón activado y muestras de alto oro por método NEWMONT.
6. Aseguramiento de Calidad del proceso, emitir reportes de controles, curvas de calidad, etc.
7. Análisis y Reporte de resultados a clientes.
8. Capacitación de personal a su cargo.
9. Cualquier otra actividad que se le asigne inherente a las funciones del Departamento.

PERFIL de Requerimientos:
Experiencia / Conocimiento Técnico
Se requiere de de 2 a 3 años de experiencia como mínimo en Conocimiento en las normas de Calidad
 Preferiblemente Bilingüe
 Excelentes manejo de herramientas informáticas (Word, Excel y Power Point)

Competencias Generales
 Conocimiento de la Empresa: Entender las estrategias de la empresa y de las divisiones y utilizarlas para contribuir a las metas y objetivos empresariales.

 Servicio al Cliente: Entender de forma activa las necesidades anticipadas del cliente, asignar alta prioridad a la satisfacción del cliente. Ayudar a los clientes a resolver sus problemas.

 Innovación Cambios y Capacidad de asumir riesgos: Desarrollar soluciones y nuevos enfoques creativos, iniciar el cambio y asumir riesgos calculados.

 Trabajo en Equipo: Promover y trabajar con otros cuando es apropiado para la empresa, a fin de colaborar en la solución de los problemas desarrollando nuevas ideas y oportunidades.

 Liderazgo: Articular y conectar a los demás con la visión de la empresa, permitiendo fomentando y desafiando el estado actual.

 Habilidades Interpersonales: Comunicación oral y escrita efectiva que consiga aceptación de idea a la vez que implique a los demás, creando relaciones constructivas y eficaces.

Candidatos interesados enviar Resume a Justino.Mora@Gmail.com indicando sus expectativas salariales por las cuales esta disponible para mudarse a Venezuela.

Last updated by Justino Mora, Recruiter Nov. 3, 2008.

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